安利每月最低业绩要求（安利一个月销售1500有奖励吗）



1、安利每月最低业绩要求

每月最低业绩要求：

普通经销商： 100 PV

高级经销商： 200 PV

执行经销商： 400 PV

经理经销商： 800 PV

主任经销商： 1,600 PV

资深主任经销商： 3,200 PV

副总裁经销商： 6,400 PV

总裁经销商： 12,800 PV

2、安利一个月销售1500有奖励吗

提供奖励或销售提成具体取决于公司的政策和激励措施。建议咨询相关公司的人力资源部门或销售经理以获取准确信息。

3、安利每月最低业绩要求怎么算

安利每月最低业绩要求的计算方式如下：

业务领导人 (ABO)

达到 50 PV（产品积分）的个人最低业绩要求

高级业务领导人 (SBO)

达到个人100 PV的最低业绩要求

团队最低业绩要求：

推荐的直属 ABO 每人达到 50 PV

团队总业绩达到 200 PV

黄金业务领导人 (GBO)

达到个人 150 PV 的最低业绩要求

团队最低业绩要求：

推荐的直属 SBO 每人达到 100 PV

团队总业绩达到 600 PV

铂金业务领导人 (PBO)

达到个人 200 PV 的最低业绩要求

团队最低业绩要求：

推荐的直属 GBO 每人达到 150 PV

团队总业绩达到 1200 PV

钻石业务领导人 (DBO)

达到个人 250 PV 的最低业绩要求

团队最低业绩要求：

推荐的直属 PBO 每人达到 200 PV

团队总业绩达到 1800 PV

皇冠业务领导人 (CBO)

达到个人 300 PV 的最低业绩要求

团队最低业绩要求：

推荐的直属 DBO 每人达到 250 PV

团队总业绩达到 2400 PV

旗舰业务领导人 (FBO)

达到个人 350 PV 的最低业绩要求

团队最低业绩要求：

推荐的直属 CBO 每人达到 300 PV

团队总业绩达到 3000 PV

旗舰高级业务领导人 (FSBO)

达到个人 400 PV 的最低业绩要求

团队最低业绩要求：

推荐的直属 FBO 每人达到 350 PV

团队总业绩达到 3600 PV

旗舰执行业务领导人 (FEBO)

无个人最低业绩要求

团队最低业绩要求：

推荐的直属 FSBO 每人达到 400 PV

团队总业绩达到 4200 PV

特级旗舰执行业务领导人 (SFEBO)

无个人最低业绩要求

团队最低业绩要求：

推荐的直属 FEBO 每人达到 400 PV

团队总业绩达到 4800 PV

注：

PV（产品积分）是根据产品购买量计算的。

团队总业绩包括本人业绩和团队内所有下线的业绩。

如果未达到最低业绩要求，将导致失去该级别资格。

4、安利每月最低业绩要求是多少

50 PV